Guia de inclusão na integração
de novos colaboradores

Comunicação inclusiva é uma abordagem na qual a comunicação é desenvolvida e entregue de forma a garantir que todas as pessoas, independentemente de suas origens, características ou habilidades, possam compreendê-la e se engajar plenamente. Essa forma de comunicação busca eliminar barreiras e preconceitos, promovendo a participação equitativa e o acesso igualitário à informação para todos os públicos.

Em sua essência, a comunicação inclusiva reconhece e respeita a diversidade de experiências, perspectivas e necessidades das pessoas. Isso pode envolver o uso de linguagem acessível, formatos alternativos, como áudio, vídeo ou texto ampliado, e o fornecimento de traduções ou interpretações em diferentes idiomas e sistemas de comunicação para garantir que a mensagem seja compreendida por todos.

Além disso, a comunicação inclusiva também se preocupa em representar de maneira precisa e respeitosa a diversidade de identidades e grupos sociais em sua comunicação visual e verbal, evitando estereótipos e linguagem discriminatória.

Essa abordagem é fundamental em diversos contextos, incluindo empresas, organizações sem fins lucrativos, governos e mídia, pois contribui para a construção de sociedades mais justas, igualitárias e participativas, onde todas as vozes são ouvidas e valorizadas.

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